Konflikte sind oft in erster Linie ein Kommunikations-Problem. Der Grund für unsere Kommunikations-Probleme ist: Wenn der eine A sagt, muss der andere noch lange nicht A verstehen; es kann auch B sein. Verantwortlich dafür sind die unterschiedlichen Denkmuster der Menschen, ihre Erwartungen und (Wahrnehmungs-) Filter, der Hintergrund und die Erfahrungen, vor denen sie agieren. Hier zeige ich Ihnen, wie Kommunikation funktioniert, warum es zu Konflikten kommt und wie Sie diese lösen können. („Spickzettel“ im PDF-Format, 4 Seiten)
Dieser Download ist ein Service für alle Newsletter-Abonnenten
Nach der Anmeldung bekommen Sie sofort Zugang zum Download-Bereich. Neue Downloads schicke ich Ihnen per Newsletter zu. Wenn Sie meinen Newsletter bereits abonniert haben, melden Sie sich zur Bestätigung des Downloads bitte trotzdem noch einmal an. Doppelte eMail-Adressen werden ausgefiltert und gelöscht.
Der Newsletter: Artikel, Buchtipps, Downloads, Bücher oder Kurse und Aktionen.
Leserstimme: „Einer der wenigen Newsletter, die ich wirklich lese.“
Sie können sich jederzeit wieder abmelden.